履歷上人格特質要寫什麼?2個方法,擺脫大眾化的標籤

履歷上人格特質要寫什麼?2個方法,擺脫大眾化的標籤

Miriam

2023/04/19

9432


履歷上人格特質2個寫作技巧

104人力銀行的履歷頁面改版,可以讓求職者在自我介紹上,填寫人格的特質關鍵字,「通權達變、目標導向力求成功、引導式面談、尊重接納、從0到1開創、數字說話」在撈履歷的時候,很常~很常看到「大眾化」的詞…

我發現有兩種常見的文法:

1. 「有/擅 + 名詞」,例如:有責任感、擅於溝通、有洞察力、擅於合作

2. 「名詞 + 強/優」,例如:學習力強、創新力強、理解力優

這些都是正向的敘述沒錯,但是,當大家都說一樣的話時,你的責任心強,似乎就沒那麼強了?
 

常見文法加上特別替換詞

身為履歷健診顧問,我當然不會替求職者下這麼大眾化的用詞!所以今天分享幾個,更有「力量」的替換詞,以下這些都是舉例分享,要套用的話還是得從你自己的角度出發。

1. 「有責任感」,可以換成 >> 使命必達不負所托

這兩個詞會更有意象,比起有責任感來得更強烈,使用這兩個詞,也可以展現很明確的工作的態度。
 

2. 「學習力強」,可以換成 >> 舉一反三融會貫通

這些會更具體地形容你是「怎麼樣的」學習力強,也就是說,可以從你學習力強的特點來寫,有些人可能是領悟很快,可以很快舉一反三,每個人都不同,然而,具體寫出你是哪一種,會比單純只寫學習力強更有力量。
 

3. 「團隊合作」,可以換成 >> 友善夥伴尊重配合

團隊合作有分很多層面,好相處的、脾氣好的、配合度高的,所以可以替換的詞非常多,因此,可以從你自己出發,探索自己是哪種的團隊合作,更貼切的形容自己,會比你寫大眾化的團隊合作來得有效。
 

4. 「積極進取」,可以換成 >> 追求卓越企圖心爆棚

卓越會是比積極進取更少見的詞,至少在撈履歷的時候,確實很少人用,大家也可以找出較少人用的同義詞,換句話說的意思。而企圖心「爆棚」,跟「有企圖心」,是差不多的語意,只是文字呈現上,更驚悚一點!在使用爆棚這個詞的時候也得小心,因為不算是個正式的詞,所以如果你是應徵傳產或是比較保守公司,爆棚可能就不會是第一選擇,反之,如果你是應徵偏新創的企業,爆棚會是一個直觀的詞。
 

找尋特別替換詞的兩個方法

要找出不大眾化的詞很簡單,就是真正了解你自己,把自己拆解得更細,就能找出你不大眾化的點了,分享兩個很簡單找尋替換詞的方法。

1. 把你第一時間想到的詞,Google它的同義詞

2. 把你第一時間想到的詞,翻譯成英文,再找英文的同義詞,再翻成中文


我目前在改履歷的時候,是用這兩個方法,來思考非大眾化的詞,這兩個方法很簡單,目前也蠻夠用。若你想增進寫履歷的方法,可以參與我的線上課程《不知道怎麼寫履歷?從0開始帶你寫到好!》,我將用人資視角出發,讓你在短時間之內就知道怎麼寫/改履歷,以及展現個人特質與資訊整合能力,讓自己的亮點在履歷中被看見!
 


延伸閱讀:找工作該怎麼挑?打破傳統迷思,找到職涯方向

Miriam
● 職涯引導原創人
● Not Only HR 創辦人
● GCDF 全球職涯發展師
● CEEF 情緒教育引導師
● 新創企業人資顧問
● 工作經歷橫跨上市櫃到新創,20個月從人資專員爆發成長到人資幕僚,歷任主管100%邀請回任。